#шутки для

Минэкономики определилось с новым регулированием переработок и увольнений

Минэкономразвития разработало законопроект по повышению гибкости рынка труда в условиях дефицита кадров, узнал РБК. Среди идей — рост длительности и оплаты переработок, расширение причин для увольнения, экстренный отзыв из отпуска

Минэкономразвития предлагает следующие решения в сфере регулирования сверхурочного труда.

- Установить лимит сверхурочной работы на уровне четырех часов в день и 240 часов в год;

- Оплачивать сверхурочную работу свыше 120 часов в двойном размере за каждый час работы;

- Снять запрет на отзыв из непрерывного отпуска работников вредных производств;

Часть предложений Минэкономразвития по повышению гибкости рынка труда касается порядка заключения, расторжения и изменения условий трудового договора. Среди них:

- Сокращение срока уведомления работника об изменениях условий трудового договора по инициативе работодателя — с двух месяцев до одного;

- Расширение причин для расторжения трудового договора по инициативе работодателя

(Минэкономразвития предлагает дать работодателю право расторжения трудового договора с сотрудником, если он не является на рабочее место в течение четырех месяцев по неизвестным причинам. Кроме того, предлагается считать однократным грубым нарушением трудовых обязанностей (из-за которого можно увольнять сотрудника в одностороннем порядке) хищение по месту работы, за которое была установлена мера ответственности в виде судебного штрафа или постановления судьи, даже если уголовное преследование было прекращено в связи с применением такой меры.);

- Установление срока отзыва работником заявления об увольнении по собственному желанию;

- Снятие запрета на испытательный срок при приеме на работу лиц, получивших среднее профессиональное или высшее образование, в течение года с момента его получения;

-Увеличение с 35 до 70 человек численности работников, с которыми работодатели — субъекты малого и среднего бизнеса могут заключить срочный договор.

Законопроект также предлагает изменения в части продолжительности рабочей недели для женщин в селах. На сегодняшний день закон гарантирует женщинам, которые живут и работают в сельской местности, сокращенную продолжительность рабочего времени — не более 36 часов в неделю. При этом оплата остается прежней, как и при полной 40-часовой рабочей неделе. Минэкономразвития предлагает сохранить эту льготу только для тех россиянок, которые работают в организациях сельского и лесного хозяйства, охоты, рыболовства и рыбоводства.

РБК

В Москве при взрыве погиб генерал Игорь Кириллов - СМИ

Сурс

В Москве у жилого дома на Рязанском проспекте произошёл взрыв. Как сообщают российские телеграм-каналы, погибли два человека. На фотографиях с места взрыва видны тела, лежащие на земле у входа в подъезд дома. Утверждается, что погибшие - военнослужащие.

Телеграм-канал Baza, получающий информацию в том числе от силовых структур, сообщает, что погибшие – генерал-лейтенант и его помощник (по другой версии - водитель).

По данным телеграм-канала ASTRA, погибший генерал-лейтенант Игорь Кириллов - начальник войск радиационной, химической, и биологической защиты ВС России.

ASTRA проанализировала снимки автомобиля, которое находилось у дома на Рязанском проспекте перед взрывом — судя по слитым в сеть базам данных, этим авто действительно пользовался Кириллов.

Телеграм-каналы Mash и "112" также утверждают, что погибли начальник войск радиационной, химической и биологической защиты генерал-лейтенант Игорь Кириллов и его помощник.

Официально эта информация пока не подтверждена.

ТАСС со ссылкой на оперативные службы сообщает о гибели двух человек при взрыве на первом этаже жилого дома. В публикации отмечается, что "дом не газифицирован".

В экстренных службах РИА "Новости" рассказали, что стекла выбиты с первого по третий этажи, повреждена входная дверь подъезда.

Жильцы дома предполагают, что взрывное устройство было вмонтировано в самокат, стоявший у дома.

СМИ со ссылкой на очевидцев сообщают, что взрыв произошёл в начале седьмого утра по Москве. Сейчас на месте работают экстренные службы.

В Следственном комитете сообщили, что возбуждено уголовное дело. Статья пока не уточняется.

Генерал-лейтенант Игорь Кириллов находится под санкциями Великобритании. Его обвиняют в причастности к использованию химического оружия в Украине и к распространению дезинформации. Ранее США и их союзники пришли к выводу, что Россия использовала отравляющее вещество хлорпикрин против украинских военных.

«Либерал, уходи!»

Новогодний утренник с картонным Сталиным и снегурочка, которая призывала прогнать «Бармалея-либерала» — такой праздник для детей устроили в «Сталин-центре» в росссийском Барнауле.

В роли Бамалея здесь Джек-Воробей. Прошу прощения, Капитан Джек Ворбей:

Какой пиздец...

В ГД предложили сократить "иностранное участие" на музыкальных платформах

Первый зампред комитета Госдумы по безопасности, зампредседателя комиссии Госдумы по расследованию фактов вмешательства иностранных государств во внутренние дела России Андрей Луговой (ЛДПР) предложил сократить количество "иностранного участия" на российских музыкальных платформах полностью или до 20%.

"Я считаю, что музыка – это пропаганда. Это то, что влияет на молодежь. Я думаю, что мы отдельно этот вопрос изучим на нашей комиссии по расследованию вмешательств во внутренние дела, обязательно рассмотрим этот вопрос. Не должно быть иностранного участия (на музыкальных платформах - ред.) либо вообще, либо не более 20%", - сказал Луговой на пленарном заседании Госдумы.

Парламентарий также призвал подумать "про свою совесть и про свои обязанности перед нашими гражданами" владельцев музыкальных платформ, которые транслируют композиции тех, кто тратит заработанные на выступлениях в России деньги на помощь ВСУ.

РИА

The Bell: в российских компаниях начали сокращать айтишников «Денег нет. Но все это скрывают»

Сурс

В России в конце 2024 года начались активные сокращения IT-специалистов — как в технологических компаниях, так и в IT-подразделениях компаний в других сферах, сообщает 16 декабря издание The Bell в своей почтовой рассылке (доступна по подписке).

При этом сами компании стараются не раскрывать эту информацию или вообще отрицают, что в них идут сокращения, рассказали изданию специалисты по рекрутингу в IT. Один из них сказал, что «тихие сокращения» плавно шли в течение всего 2024 года, но в последние месяцы сокращений стало больше. «В паблик такое никто выносить не готов. Говорят: „Ну да, уволили, ну да, весь отдел, ну да, весь проект, но это не сокращения, что вы“», — рассказал собеседник.

Специалист по рекрутингу в IT сказал, что сокращения стали привычными: «К нам приходят целые команды». О сокращениях 11 декабря написал отраслевой телеграм-канал «Нецифровая экономика». Один из его собеседников сказал, что «очень дорогих сотрудников» сокращают «в условиях дорогих денег». Другой собеседник телеграм-канала отметил, что компании стремятся войти в 2025 год «с облегченными зарплатными ведомостями». 

По данным The Bell, сокращения идут в VK и МТС, причем в обеих компаниях это отрицают. Среди других компаний собеседники издания назвали девелоперскую группу «Самолет», при этом в самом «Самолете» сообщили, что в 2024 году образовали в своей структуре отдельное направление «Самолет Технологии», чтобы не дублировать функции: «При создании новой единой модели мы упорядочили структуру и вспомогательный функционал. При этом штат разработчиков был сохранен».

Расходы на разработку также сокращает Сбербанк: по словам источников, он решил отказаться от сотрудничества с разработчиками IT-продуктов на аутсорсе. Также сокращения идут в компании «МойОфис», которая производит офисное ПО, призванное заменить продукты Microsoft Office. Основатель и бывший глава компании говорил, что из компании уволили всю команду топ-менеджеров, которых назначили осенью 2022 года, когда контроль в разработчике получила «Лаборатория Касперского». Сокращения проводятся и в других компаниях, сообщил «Профсоюз работников IT».

Компании начали сокращать айтишников из-за финансовых трудностей, говорится в рассылке The Bell. У группы «Самолет» упали продажи недвижимости, в МТС резко сократилась чистая прибыль, в VK и компании «МойОфис» — большой чистый убыток, в «Сбере» сократилась чистая прибыль, а из-за высокой ключевой ставки замедлилась потребительская активность клиентов.

The Bell назвал главной проблемой российского бизнеса высокую ключевую ставку, которая растет с лета 2023 года и сейчас составляет 21% (по прогнозам, она может вырасти до 23%). Компании отказываются от дорогих проектов с неочевидной окупаемостью, говорят собеседники The Bell на рынке. «В результате „под нож“ идут целые команды, а сокращают не только маркетологов, но и разработчиков», — пишет издание.

Один из собеседников издания на рынке сказал, что разработчиков «перекупали задорого, а заработки компаний так сильно не росли». Кроме того, по его словам, многие проекты «не стрельнули». Он считает, что ранее рынок был перегрет, а «сейчас идет оптимизация»: «Экономика в жопе. Вроде айтишники всем очень нужны были, дефицит кадров, все дела. Но денег на развитие у рынка нет, маркетинговые инструменты схлопнулись. Хотя нужны и маркетологи, и айтишники, но денег нет. Но все это скрывают — потому что в России экономика не может быть в жопе».

ФСБ заявила о задержании человека, который заложил бомбу, убившую генерала Кириллова.

Чуть более полутора суток потребовалось российским спецслужбам, чтобы найти исполнителя покушения. Классическое "раскрытие по горячим следам". Предварительно это двое граждан Узбекистана. 

Pas de bras, pas de chocolat!

https://www.fontanka.ru/2024/04/09/73441349/

Грешно смеяться над больными людьми

Здравствуйте уважаемые.

Хочу просто выговорится, может станет полегче как-то, хз..

Это все к вопросу о войне и о том, как она ломает судьбы даже опосредованно, без прямого попадания бомбы тебе в крышу.

Мне 51 год. И в 2007, после того как родился первый ребенок, мы с женой собрались, продали все что у нас было и уехали из России в Украину. Потому что я украинец, потому что тогда было время после Оранжевой революции, потому что я уже тогда жопой чувствовал что в России все становится все более бетонным и серым.

И жили мы вполне себе счастливо и комфортно, родили второго. Пока не наступило 22 февраля.

Я на тот момент работал в американской технологической компании, но не на технической позиции, а менеджером. Компания эта сразу приостановила все процессы в Украине и начала релокацию сотрудников в Европу. Мы сидели до последнего, но после того как мне поставили вопрос ребром - или ты уезжаешь или мы тебя увольняем, в мае двинулись и мы. В Будапешт. А через три месяца проект на котором я работал закрыли и меня отправили на мороз. Но с солидными выплатами.
Я начал искать новую работу и на это ушло чуть менее одного года омг. За этот год мы успели прижится, дети отходили школу, обзавелись друзьями, дочка смогла сдать экзамены в техникум, но работы у меня так и не было и денег уже оставалось катастрофически мало.

И тут, буквально на последних копейках я получаю предложение проджектом в игровую компанию, но с релокацией в Литву.. требовалось все сделать быстро, не было времени думать, да и возможности уже не было, чтобы вы понимали мое состояние. Я опять хватаю детей, жену, животных и мы несемся сначала в Клайпеду, потом в Вильнюс. 

В Вильнюсе я проработал ровно год и снова попадаю под сокращение. Только теперь уже без какого-либо пособия.
Так мы существуем уже третий месяц.. я как сумасшедший пытаюсь найти работу подав за месяц резюме в 60 с лишним компаний я получил только отказы либо игнор.

Проблема еще в том, что у меня Blue Card.Я не могу подаваться на любую вакансию, она должна соответствовать определенным требованиям по оплате, и с этим проблема.
Вся эта ситуация начала разрушать семью. Жена вынуждена была пойти на самую низкооплачиваемую работу клинером, чтобы были хоть какие-то деньги. Я катаюсь с ней, помогаю. У нее конечно начались проблемы со здоровьем в связи со всем этим. И психологическое состояние можете себе представить..

Чтобы вы понимали, у нас нет Украинского гражданства. Только ПМЖ, а у детей и этого нет, просто справки о месте жительства. Мы не можем вернуться в Украину. Детям нужны визы. Визы сейчас получить невозможно.
В Литве у нас осталось ну грубо 3 месяца, но в реальности не более одного.
Я очень сомневаюсь что у меня за это время получится найти работу. Возраст уже здорово давит, да и социальный статус тоже.
Жена хочет уезжать в Россию, в Петербург. У нее там есть родственники которые готовы помочь. Я же с ужасом смотрю на такую перспективу, но с другой стороны я не имею права ее удерживать, глядя на то как она страдает от этого дикого стресса.
Мы оказались застрявшими между мирами.. нам отказывают быть украинцами, мы не можем остаться в Европе (но может тут уже тупо вопрос лично моей компетенции).
Я в России последний раз был 17 лет назад. Не знаю вообще ничего о жизни в этой стране. Это плохой вариант, но получается мы вынуждены выбирать между плохим и ужасным. Другой вариант это разделится. Я вернусь домой, а жена с детьми в РФ. Вопрос сможем ли мы потом воссоединится..
Отдельный вопрос с детьми. У сына аутизм (не сильно прям, но социализируется он с большим трудом, плюс птср до сих пор не прошел) и я как представлю как их начнут прессовать в российской школе омг.. Новые мозги для пропаганды. Блять пиздец..
Не знаю что делать. Каждое новое решение хуже предыдущего. Каждый шаг травмирует детей. Они не хотели уезжать из дома, потом из Будапешта. Теперь вариант с переездом в рф. Они в диком ужасе конечно..
Я боюсь что их там махом сломают. Себя я не вижу там вообще ни в каком виде. Я банально не умею держать язык за зубами. Но и расставаться с семьей меня перспектива не улыбает. Что делать..
Извините за сумбур, но как есть.