Бригадир подходит к слесарю:
- Вот почему, Иваныч, ты начинаешь собираться за пол часа до конца рабочего дня?
- Ну, Михалыч, сниму деталь, протру инструмент, всё разложу по местам - вот уже и рабочий день кончился.
- А вот я собираться начинаю за пять минут до конца рабочего дня!
- Так тебе рот закрыл и рабочее место убрано.
Ты мне прям некоторых моих сотрудников напомнил: прибежать на работу, сходить в туалет, потом кофе, потом пиздёж с другими сотрудниками, потом перекур - ой, обед. Сидишь такой и думаешь как мягко намекнуть: ты, сука, пол дня не работал. Единственное, что таких сотрудников спасает - это то, что некоторые сложные вещи только они могут сделать. Без этого процентов 50-70 можно смело увольнять. Хуёво быть начальником у ватаги раздолбаев.
100% это входит в 40 часов, а переработки 200%. Хотя, как я понял, в разных странах цифра разная, но зачастую переработка оплачивается выше, чем работа в "нормальное" время.
У нас чувака уволили за прогул во время больничного. Понятное дело он подал в суд и тут до юристов нашей организации дошло, что им пизда (собственно юристы и готовили документы на увольнение) - с чуваком договорились полюбовно: выплата среднемесячного дохода с момента увольнения, какая-то там компенсация и ещё добазарились, что его берут ведущим специалистом в другую установу. Но это уже совсем другая история.
Вот ты смеёшься, а мне этот анекдот директор рассказывал. Только звучало так:
Фирма, все фигачат с раннего утра до поздней ночи, без сил с работы выползают. И тут один сотрудник начал приходить в рамках трудового распорядка: в 9:00 на работу, в 18:00 с работы, обед с 12:00 до 13:00. Остальные сотрудники не выдержали:
- Мужик, а ты не охуел?
- Ребята, я в отпуске!
Стоит мужик в Африке на буровой скважину бурит. На дереве сидит обезьяна и внимательно за ним наблюдает. Мужик отошёл в туалет, возвращается, а обезьяна вместо него бурит. Отогнал обезьяну и продолжает работать. Время обеда - ушёл на обед, а по возвращению застукал обезьяну, которая вместо него бурит. Начальство посмотрев на ситуацию уволило мужика - обезьяна справляется. Спустя какое-то время мужику звонят с буровой:
- Михалыч, возвращайся, нам бурильщик нужен.
- Так у вас же обезьяна есть.
- Обезьяна уже прораб, а нам бурильщик нужен.
Чтобы производительность повышалась в эту 4хдневную неделю надо работать, а то как в том анекдоте:
У сотрудника потребовали объяснительную почему он на работу приходит в 9:30 вместо 8:00:
- Все сотрудники с 8:00 до 10:00 пьют чай и лясы точат, а я столько чая выпить не могу.
- Вот почему, Иваныч, ты начинаешь собираться за пол часа до конца рабочего дня?
- Ну, Михалыч, сниму деталь, протру инструмент, всё разложу по местам - вот уже и рабочий день кончился.
- А вот я собираться начинаю за пять минут до конца рабочего дня!
- Так тебе рот закрыл и рабочее место убрано.
Фирма, все фигачат с раннего утра до поздней ночи, без сил с работы выползают. И тут один сотрудник начал приходить в рамках трудового распорядка: в 9:00 на работу, в 18:00 с работы, обед с 12:00 до 13:00. Остальные сотрудники не выдержали:
- Мужик, а ты не охуел?
- Ребята, я в отпуске!
- Михалыч, возвращайся, нам бурильщик нужен.
- Так у вас же обезьяна есть.
- Обезьяна уже прораб, а нам бурильщик нужен.
У сотрудника потребовали объяснительную почему он на работу приходит в 9:30 вместо 8:00:
- Все сотрудники с 8:00 до 10:00 пьют чай и лясы точат, а я столько чая выпить не могу.